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更新时间: 2019 - 11 - 28
北京知名科技企业——力创科技,2019年北京拓展训练团建活动经过多家竞标,最终选择北京百动拓展公司承办。北京百动拓展公司,做为2006年成立的北京专业的拓展培训公司,有着丰富的拓展团建组织和执行经验,... [详情]
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更新时间: 2019 - 10 - 25
经过去年的合作,国家无线电测控中心对百动体育更加信赖,2019年国家无线电监测中心趣味运动会仍然选择百动体育作为其供应商。百动体育不负众望,精心策划,细心执行,在全体工作人员的努力下,趣味运动会获得圆... [详情]
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更新时间: 2019 - 09 - 18
经过方案的初选,竞标以及趣味器材的现场观摩,德国世界500强企业“贝塔斯曼”2019年趣味运动会选择北专业趣味运动会承办公司——百动体育。为什么百动体育能从招标中胜出,我想原因是这样几点:第一,百动体... [详情]
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更新时间: 2019 - 06 - 28
经过层层筛选,北京百动体育推广有限公司在众多应标公司中胜出,承办“工商银行北京分行职工趣味运动会”。本届北京趣味运动会在丰台体育中心举行,人员规模达到3500人,运动员人数1800人左右。 ... [详情]
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更新时间: 2018 - 12 - 06
经过竞标,国家无线电测控中心职工趣味运动会由北京专业的趣味运动会国内供应商——百动体育承办。虽然时间紧,任务重,但在公司同仁的精心准备下,运动会获得了圆满成功。百动公司的运动会策划能力、专业的执行能力... [详情]
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更新时间: 2018 - 09 - 30
经过层层的筛选和竞标,国家环境监测总站团队建设活动由北京专业的拓展训练公司——百动拓展中标。百动公司精心策划,用心执行,服务到位,获得了监测总站领导的一致好评。一、精彩的破冰团建  ... [详情]
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更新时间: 2018 - 09 - 10
2018年9月10日张北伊利乳业中层领导干部培训选择北京专业的拓展培训公司——百动拓展来承办。百动拓展经过层层竞标,最后脱颖而出,充分说明百动拓展的专业性和公司实力。一、到达培训地点  &#... [详情]
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更新时间: 2018 - 09 - 07
在经过层层竞标后,北京专业的拓展培训公司——北京百动竞标成功,承接张北伊利乳业中层干部培训。      第一批班组长培训在宣化黄羊山文化园进行,培训项目包括信任... [详情]
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更新时间: 2018 - 07 - 24
经过多家的竞标,百动拓展以高效、安全、专业的拓展精品活动在众多拓展公司中杀出重围,中标太平人寿全年客户答谢拓展活动。      作为北京最专业的拓展公司,百动拓展不负众望... [详情]
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更新时间: 2018 - 06 - 16
深圳越海全球供应链有限公司于 2012 年 3 月在前海注册成立,是前海深港现代服务业合作区管理局成立后即入驻企业。    越海是智慧型物流供应链协同企业。根据全球知名创投研究机构... [详情]
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2019 - 03 - 27
企业文化无疑是推动企业持续发展以及壮大团队的重要动力之一,为此,很多企业会组织员工去北京拓展培训公司参加培训,希望借助专业力量让企业文化更富感染力并且通过专业的北京拓展训练活动让员工获得良好的品质。那么,为什么北京拓展培训活动可以让员工更优秀呢?第1.强化员工对企业文化的认同感在参加拓展培训活动的时候北京拓展培训公司会将企业独有的文化融入到具体的培训方案当中,通过设计合理的环节,让员工在参加各种活动的同时去进行深刻的感受,从而对企业文化产生一种更好的认知,再通过认知和理解来对企业文化产生高度的认同感。第2.培养员工的个人素养员工是构成企业集体的基底细胞,倘若员工个人素养不够就会导致企业的整体发展不能更长远,所以对于企业来说员工个人素养的提升是很重要的。北京拓展培训活动中会设置一些需要互助协作的环节,通过这些活动,员工可以认识到自己的问题在哪里并且提高沟通能力。第3.激发员工克服困难的决心企业在经营过程中不可能总是一帆风顺,当遇到困难阻碍的时候员工应该有同舟共济的心理,所以要有迎难而上的自觉。为此,北京拓展培训公司会设置一些具有挑战性的活动,让员工通过活动来激发自己克服困难的决心从而可以和企业共同面对难关。之所以参加北京拓展培训活动后员工会变得更加优秀就是因为上面这几个原因。对于一个企业来说,员工更优秀就会提供更大的创造力和生产动力,所以,企业为了获得更好的发展就会通过广受好评的北京...
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2019 - 11 - 27
随着社会的节奏化的一步步的加快,在繁重的工作压力下参加一下北京户外拓展训练是很一件很有意义的事情。如今的北京户外拓展公司如同雨后春笋般一个个的出现了,在挑选户外拓展公司时对于公司的安全性专业性需要多注重。一、安全性牢靠值得信赖的北京户外拓展公司的安全性值得放心,在安全帽还有救生衣的材料和设备上很用心。在选择时一定要仔细的查看这些关系着生命安全的设施是否的坚固牢靠。如果对于安全帽救生衣等细节不重视的北京户外拓展公司不能参加,这样的公司对于细节不严谨会有很大的隐患,果断的放弃为好。二、专业性扎实专业的北京户外拓展公司能针对参加的人员设计出确切可行的有个性的高效的方案。对于参加人员的体能的测控、斗志的激发、潜力的挖掘、压力的疏散都有着不错的令人满意的效果。专业性能好的公司可以放心的去参加不用担心过后留有遗憾。三、过硬的设施在硬件上完善的北京户外拓展公司才是一家值得选择的公司。有实力的户外拓展公司经过多年的发展对于大型设备的重视度是很讲究的,不惜加大的投入各种优质的硬件设施来为拓展项目的进一步的发展打下坚实的基础。安全细节的把控,专业的基本功的扎实在加上过硬的设施,这样的北京户外拓展是不错的选择,在压力过大的时候,和公司的员工一起参加这样的拓展训练也是一种不错的选择,对于舒缓释放压力,提高工作的效率未尝不是一种好的方式。在蓝天白云里参加着这样激动人心的户外拓展放飞心情为以后的工作状态是一种...
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2020 - 02 - 25
之所以作用大的北京拓展培训整体综合的效果有保障,在根本上离不开其妥善的安排,更专业更深入的全面准备。尤其更全面的经验总结,从企业系统培训的需求做很好的分析,都能更进一步的为面面俱到的北京拓展培训举足轻重的作用落实保驾护航。1、针对性的设计打造,有更强的匹配性评价好的北京拓展培训对于所有的合作对象都会提前了解其的诉求,根据企业培训对象的年龄层段,根据企业的行业类型进行科学针对性的设计。建立在针对性更强的前提下,优化落实全面性的考量,完善打造的项目内容显然能够更好的发挥出具体的项目功效。这也是缘何很多大型企业都愿意与受人称赞的北京拓展培训合作的原因,其的个性化定制服务符合标准要求高的企业全面性考虑的要求。2、丰富的安排操作经验,细节问题的周全落实专业保障的北京拓展训练经验丰富,在具体的工作内容安排,全面有效的工作落实上都能够建立在更多经验的完善前提下,将具体的步骤更好更有效的进行协调,从而保障每个环节环环相扣。让每一个环节的体验感更强,也是北京拓展培训能够保质保量完成合作任务的核心关键。3、注意不断革新与时俱进的完善与时俱进的北京拓展培训注重更多先进元素的融合,尤其能够不断的在每一次的活动中,添加更多创新元素的灵魂,将个性化以及兴趣探索等元素更好的发挥,通过参与度的加强来促使效果的呈现,也是保障专业可靠北京拓展培训效果认可的核心关键,使其提高参与浓度的重要原因。综上所述,评价高的北京拓...
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2024 - 06 - 18
对于大型企事业单位,趣味运动会越来越成为团建的重要方式,因为大型企事业单位人员数量非常庞大,不适合进行拓展训练、登山、轰趴、CS等常规团建方式,因此,春秋两季是北京大型企事业单位进行北京趣味运动会的两个旺季时间。但运动会每年都举办,玩过的项目越来越多,对于各承办公司而言迫切需要新的趣味运动会项目,下面简单介绍一下北京趣味运动会的几个新项目。一、穿越丛林     二、人体墙     三、攻坚克难     四、精准投放      五、草地台球     六、协力同行
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2020 - 04 - 09
经过层层的竞标和筛选,中国金融行业领军品牌——品今集团选择专业的北京趣味运动会服务商百动体育承办2019年职工趣味运动会,运动会共设有传统项目、趣味项目以及传统集体项目等。虽然比赛当天下起了雨,但品今人雨中进行比赛,让我们看到了品今集团顽强的企业精神。一、精彩开幕式      二、激烈的传统比赛项目                        三、精彩趣味比赛项目                                             四、雨中拔河将气氛推向高潮      五、颁奖典礼
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2018 - 11 - 30
对于管理人员来说,由于其大多为知识型员工,北京拓展培训给与他们的是非物质激励,更多的是针对他们的精神世界的洗礼。狼旗北京拓展培训公司更多地为员工提供提升工作能力的机会,满足其自我实现需要。一方面,可以通过提升其技能水平来提高企业的整体的绩效,并且可以在这个过程中为企业关键岗位物色合适的继任人,下面由北京拓展培训公司浅谈如何提高企业管理制度。1、管理者要树立以人为本的薪酬管理理念薪酬不仅是成本也是公司实现目标的重要手段。中小企业领导需要在北京拓展培训中学习和掌握企业薪酬管理的相关知识,明确薪酬体系薪酬管理的目的和作用,当代薪酬管理的特点以及影响薪酬的因素。同时北京拓展培训为了解员工的各种需求提供途径,我们需要注意与不同层次员工的沟通。2、建立以绩效为导向的薪酬制度一个企业要想发展必须要有与其发展相匹配的科学薪酬体系。如果一个企业确立了完善科学的绩效薪酬体系,北京拓展培训一方面能在企业内部体现一种公平竞争的机制氛围,从而提高员工的积极性;另一方面能使优秀人才脱颖而出能为企业长久效力。3、考虑宽带薪酬的应用保持薪酬体系的适度弹性是拉开员工之间薪酬差距的手段,为了使员工之间的薪酬水平有合理的差距,公司首先要做的是根据北京拓展培训对每个员工进行合理的定岗,进行岗位或职位的评估;不同岗位和阶层之间的薪酬要有适度的差距,同一岗位、同一薪酬级别对应的薪酬浮动范围也有要有所差距。总而言之,在设计北京...
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2019 - 03 - 27
很多企业为了让员工改变工作态度和激发创造性,会组织员工去参加北京拓展培训公司提供的培训活动。尽管专业的北京拓展训练公司会将一些先进的团队理念教给大家,但是员工如果只将拓展培训当做一次性的活动那么培训之后获得的价值也将会非常小。所以,员工在参加北京拓展培训公司的活动之后为了巩固培训效果还需要做好下述这几件事。1、进行自我总结在参加完北京拓展培训公司组织的培训活动之后企业应该让员工进行自我总结, 根据拓展培训的内容来对照自己的工作状态、情绪以及对自己所产生的启发,此外,还要将自己以后哪里需要改进、如何改进等方面都总结出来,并且要以书面形式进行总结。2、进行训后分享企业为了进一步强化帮助员工在北京拓展培训公司学到的内容还要抽出一定的时间,让参加过拓展培训过的员工来给大家做案例分享。通过将拓展培训过程中的一些真实案例和自我体会分享给同事,达到让员工对拓展训练产生强化记忆的作用,而且还可以起到全员监督的作用。3、进行企业内训虽然员工在参加北京拓展培训活动的时候会有很深的感触,但是,实际的工作环境毕竟和拓展培训环境有着天壤之别,所以随着时间的延长这种感触就会逐渐淡化,为此,企业要在员工淡化感触之前定期组织企业员工做内训,将拓展培训中的核心内容延伸到实际工作中来培训。为了巩固北京拓展培训之后的效果企业员工就应该在训后做好上面着三件事情。毕竟,企业去找广受好评的北京拓展培训公司来做培训,其目的就是...
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